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DETRAZIONI FISCALI 2008 - ADEMPIMENTI INTERESSATI Com’è noto, la finanziaria 2008 ha stabilito che i lavoratori dipendenti per beneficiare delle detrazioni di imposta devono dichiarare annualmente di averne diritto, indicando le condizioni di spettanza nonché il codice fiscale delle persone per cui si usufruisce delle detrazioni. La novità di rilievo è costituita dal fatto che la dichiarazione non ha più effetto, come in passato, anche per i periodi di imposta successivi, ma deve essere presentata anno per anno ancorché non siano intervenute variazioni nei presupposti del diritto. Restano comunque ferme le condizioni previste dalla legge finanziaria 27 dicembre 2006, n. 296, art. 12, comma C, per cui i familiari fiscalmente a carico: 1. non devono superare un reddito annuo lordo di euro 2.840,51 . 2. la richiesta delle detrazioni per i figli a carico deve essere obbligatoriamente ripartita al 50% per entrambi i genitori non legalmente ed effettivamente separati, o in alternativa, previo accordo tra le parti, possono essere richieste al 100% dal genitore con il reddito più alto. In caso di separazione legale ed effettiva o di annullamento, scioglimento o cessazione degli effetti civili del matrimonio, la detrazione spetta, in mancanza di accordi, al genitore affidatario. Nel caso di affidamento congiunto o condiviso la detrazione è ripartita, in mancanza di accordo, nella misura del 50% tra i genitori. Ove il genitore affidatario, in caso di affidamento congiunto, non possa usufruire in tutto o in parte della detrazione, per limite di reddito, la detrazione è assegnata per intero al secondo genitore. Quest'ultimo, salvo diverso accordo tra le parti, è tenuto a riversare all'altro genitore affidatario un importo pari all'intera detrazione ovvero, in caso di affidamento congiunto, pari al 50% della detrazione stessa. In caso di coniuge fiscalmente a carico dell'altro, la detrazione compete a quest'ultimo per l'intero importo. Secondo i principi generali, la detrazione per ciascun figlio di età inferiore a tre anni spetta dal mese in cui si sono verificate le condizioni richieste e compete sino al mese in cui la stesse cessa, pertanto sarà applicata fino al mese in cui viene compiuto il terzo anno di età. 3. per i figli portatori di handicap sono riconosciuti tali secondo il disposto dell'art. 3 della Legge 5 febbraio 1992, n. 104 . 4. per "gli altri familiari a carico" si considerano a carico i soggetti con redditi propri non superiori a euro 2.840,51 annui che convivano con il contribuente o percepiscano assegni alimentari non risultanti da provvedimenti dell'Autorità Giudiziaria. Essi sono i genitori, ascendenti prossimi, discendenti prossimi, generi, nuore, suoceri, fratelli e sorelle germani o unilaterali, gli adottanti (art. 433 c.c.). Premesso quanto sopra, stante la mancanza di indicazioni a riguardo nei cedolini paga, è opportuno che il personale della scuola interessato, per fruire delle detrazioni in argomento presenti la domanda al Dipartimento dei servizi del Tesoro di afferenza, per il tramite della scuola ove presta servizio, compilando il modulo allegato. Modulo
PERSONALE ATA TRASFERITO DAGLI ENTI LOCALI (ART. 8 LEGGE 124/99) – RILEVAZIONE SERVIZI Il MPI, ha diramato la nota prot. n. 7640 dell’8/5/2008 indirizzata ai Direttori Generali degli UU.SS.RR. ed ai Dirigenti degli UU.SS.PP., con la quale, ai soli fini della valutazione degli elementi necessari per l’eventuale ridefinizione delle posizioni giuridiche ed economiche del personale ATA trasferito dagli enti locali, invita a far produrre tramite le istituzioni scolastiche la certificazione relativa al servizio prestato nelle istituzioni scolastiche statali sino al 31/12/99 alle dipendenze degli EE.LL
NOTA OPERATIVA Acquisizione servizi prestati dal personale ATA trasferito dagli Enti Locali allo Stato (ex lege 124/99, art.8)
GENERALITA'
Scopo del documentoIl documento illustra le modalità che le istituzioni scolastiche devono seguire per l’acquisizione al SIDI dei servizi prestati nelle istituzioni scolastiche statali dal personale ATA dipendente negli Enti Locali, sino alla data del 31.12.1999, in quanto trasferito allo Stato, a decorrere dal 1° gennaio 2000.
IL PROCEDIMENTO AMMINISTRATIVO
Per il personale proveniente
dagli enti locali, entro la data del 31.12.1999, è necessario acquisire nel SIDI
le informazioni relative al servizio prestato
nell’ente locale prima del passaggio nei ruoli della Pubblica Istruzione e ai
periodi di servizio militare di leva in corso di prestazione o prestati
successivamente all’entrata in vigore della L. 958/86 (30 gennaio 1987).
Tali informazioni devono
essere acquisite tramite la funzione “Dichiarazione Servizi Pregressi‿
quadri B, D, E, F e G. I servizi di ruolo possono essere acquisiti cumulando gli anni di permanenza nella stessa qualifica, mentre i periodi dei servizi non di ruolo devono essere acquisiti in maniera distinta.
Al fine di semplificare
l’inserimento dei periodi a sistema, gli interessati compileranno e
sottoscriveranno il prospetto con il riepilogo dei servizi, come da fac-simile
in allegato 1. Di seguito è riportata, inoltre, una breve guida per l’acquisizione dei dati nonché la specifica tabella di equipollenza dei profili professionali Stato/Ente locale, al fine della valutazione del relativo servizio, e la codifica delle tipologie delle istituzioni scolastiche.
Servizi militari (sezione B)
Le informazioni da acquisire sono:
o data inizio del
servizio (obbligatoria nella forma GG/MM/AAAA);
o data fine del servizio
(obbligatoria nella forma GG/MM/AAAA);
o codice del servizio
(obbligatorio – indicare “M001‿);
o codice
supervalutabilità (obbligatorio – indicare “00‿).
Servizi non di ruolo NELLE ISTITUZIONI SCOLASTICHE
STATALI in qualità di personale docente DIPENDENTE
DAGLI ENTI LOCALI (sezione D)
Le informazioni da acquisire sono: o decorrenza giuridica (obbligatoria nella forma GG/MM/AAAA); o decorrenza economica (impostare come decorrenza giuridica); o data fine servizio retribuito (obbligatoria nella forma GG/MM/AAAA); o tipo servizio (obbligatorio – indicare “P001‿); o tipo attività (obbligatorio – indicare “06‿); o tipo nomina (obbligatorio – indicare “N01‿); o tipo scuola (obbligatorio) o situazione previdenziale (obbligatoria – indicare RC02 Servizio prestato con iscrizione alla C.P.D.E.L. (Cassa pensioni dipendenti degli enti locali) (I.N.P.D.A.P.)).
Servizi di ruolo NELLE ISTITUZIONI SCOLASTICHE
STATALI in qualità di personale docente DIPENDENTE
DAGLI ENTI LOCALI (sezione E)
Le informazioni da acquisire sono: o decorrenza giuridica (obbligatoria nella forma GG/MM/AAAA); o decorrenza economica (impostare come decorrenza giuridica); o data fine servizio retribuito (facoltativa nella forma GG/MM/AAAA); o tipo servizio (obbligatorio – indicare “P001‿); o tipo attività (obbligatorio – indicare “06‿); o tipo scuola (obbligatorio).
Servizi non di ruolo NELLE ISTITUZIONI SCOLASTICHE
STATALI in qualità di personale A.T.A. DIPENDENTE
DAGLI ENTI LOCALI (sezione F)
Le informazioni da acquisire sono: o decorrenza giuridica (obbligatoria nella forma GG/MM/AAAA); o decorrenza economica (impostare come decorrenza giuridica); o data fine servizio retribuito (obbligatorio nella forma GG/MM/AAAA); o tipo servizio (obbligatorio – indicare “P001‿); o tipo scuola (obbligatorio); o profilo (facoltativo e da indicare solo per servizi prestati dall’anno scolastico 85/86 – per la corrispondenza profilo ente locale/profilo comparto scuola consultare la tabella 2 in allegato); o situazione previdenziale (obbligatoria – indicare RC02 Servizio prestato con iscrizione alla C.P.D.E.L. (Cassa pensioni dipendenti degli enti locali) (I.N.P.D.A.P.)).
Servizi di ruolo NELLE ISTITUZIONI SCOLASTICHE STATALI in
qualità di personale A.T.A. DIPENDENTE DAGLI ENTI LOCALI (sezione G)
Le informazioni da acquisire sono: o decorrenza giuridica (obbligatoria nella forma GG/MM/AAAA); o decorrenza economica (impostare come decorrenza giuridica); o data fine servizio retribuito (facoltativa nella forma GG/MM/AAAA); o tipo servizio (obbligatorio – indicare “P001‿);; o tipo scuola (obbligatorio); o profilo (facoltativo e da indicare solo per servizi prestati dall’anno scolastico 85/86 – per la corrispondenza profilo ente locale/profilo comparto scuola consultare la tabella 2 in allegato). ALLEGATIAllegato 1 (da compilare e sottoscrivere a cura dell’interessato)
Cognome
………………………………………Nome………………………………………………
Data di nascita .. / .. /
…. Provincia di nascita ………………………………...
Servizi militari
Data inizio .. / .. /
…. Data fine .. / .. /
….
SERVIZI
PRESTATI ALLE DIPENDENZE DELL’ENTE LOCALE (DALL’1 AL 4)
1) Servizi non di ruolo in qualità di docente nelle istituzioni scolastiche statali fino al 31.12.1999:
Data inizio .. / .. /
…. Data fine .. / .. /
…. Tipo scuola ….
Data inizio .. / .. /
…. Data fine .. / .. /
…. Tipo scuola ….
2) Servizi di ruolo in qualità di docente nelle istituzioni scolastiche statali fino al 31.12.1999:
Data inizio .. / .. /
…. Data fine .. / .. /
…. Tipo scuola ….
Data inizio .. / .. /
…. Data fine .. / .. /
…. Tipo scuola ….
3) Servizi non di ruolo in qualità di pers.le ATA nelle istituzioni scolastiche statali fino al 31.12.1999:
Data inizio .. / .. /
…. Data fine .. / .. /
…. Tipo scuola …. Profilo ….
Data inizio .. / .. /
…. Data fine .. / .. /
…. Tipo scuola …. Profilo ….
4) Servizi di ruolo in qualità di personale ATA nelle istituzioni scolastiche statali fino al 31.12.1999:
Data inizio .. / .. /
…. Data fine .. / .. /
…. Tipo scuola …. Profilo ….
Data inizio .. / .. /
…. Data fine .. / .. /
…. Tipo scuola …. Profilo ….
data___________
FIRMA______________________
* Per “tipo scuola‿ vedi all. 3
Allegato 2
CORRISPONDENZA
TRA PROFILI PROFESSIONALI
DEL
PERSONALE DIPENDENTE DALLO STATO (COMPARTO SCUOLA) E PERSONALE
DIPENDENTE DAGLI ENTI LOCALI
ALLA
DATA DEL 31.12.1999
Allegato 3
TABELLA “TIPO SCUOLA‿
Cod. Descrizione AA1 Scuola dell’infanzia EE1 Scuola primaria MM1 Scuola secondaria di I grado SS1 Scuola secondaria di II grado IC1 Istituto comprensivo IS1 Istituto superiore CT1 Centro territoriale PC1 Liceo classico PL1 Liceo linguistico PM1 Istituto magistrale PQ1 Scuola magistrale PS1 Liceo scientifico RA1 Istituto professionale per l'agricoltura e l’ambiente RA2 Istituto professionale per l’agricoltura RB1 Scuola tecnica per l'arte bianca RC1 Istituto professionale commerciale RC2 Istituto professionale per i servizi turistici RC3 Istituto professionale per i servizi pubblicitari RC4 Istituto professionale per i servizi commerciali RC5 Istituto professionale per i servizi commerciali, turistici e della pubb. RE1 Istituto professionale industriale e artistico per ciechi RF2 Istituto professionale femminile RF1 Istituto professionale per i servizi sociali RH2 Istituto professionale alberghiero RH1 Istituto professionale per i servizi alberghieri e ristorazione RI1 Istituto professionale industria e artigianato RM1 Istituto professionale industria e attività marinare RN1 Istituto professionale per l'alimentazione RS1 Istituto professionale industria e artigianato per sordomuti RT1 Istituto professionale per l'industria edile RV1 Istituto professionale cinematografia e televisione SD1 Istituto d'arte SL1 Liceo artistico SM1 Accademia di belle arti SN1 Accademia nazionale di danza SQ1 Istituto superiore per le industrie artistiche SR1 Accademia nazionale d'arte drammatica ST1 Conservatorio di musica TA1 Istituto tecnico agrario TB1 Istituto tecnico aeronautico TD1 Istituto tecnico commerciale TD2 Istituto tecnico commerciale e per geometri TE1 Istituto tecnico femminile TF1 Istituto tecnico industriale TH1 Istituto tecnico nautico TL1 Istituto tecnico per geometri TN1 Istituto tecnico per il turismo VC1 Convitto nazionale VC2 Convitto annesso VE1 Educandato VE2 Educandato annesso
AI DIRETTORI GENERALI
DEGLI UFFICI SCOLASTICI
REGIONALI
AI
DIRIGENTI DEGLI
UFFICI SCOLASTICI PROVINCIALI
LORO
SEDI
e, p.c.
All’Ufficio di Gabinetto
dell’onorevole
Ministro
“ Al Capo Dipartimento
del Dipartimento per
l’istruzione
SEDE
Oggetto: personale ATA
trasferito dagli enti locali (art 8 legge 124/99) – rilevazione servizi
-
La legge 24
dicembre 2007, n. 244 (finanziaria 2008) prevede, al
comma 147, che in sede di rinnovo contrattuale del personale della scuola,
relativo al biennio economico 2008/2009, sia “…esaminata anche la posizione
giuridico-economica del personale ausiliario, tecnico e amministrativo
trasferito dagli enti locali allo Stato in attuazione
della legge 3 maggio 1999, n. 124.‿.
Come noto, per
effetto del decreto ministeriale 5 aprile 2001, l’inquadramento di tale
personale è stato effettuato in base al maturato
economico complessivo in godimento all’atto del trasferimento e non in funzione
dell’anzianità di servizio conseguita nell’Ente locale.
Pertanto, al
solo fine di procedere alla valutazione degli elementi necessari per
l’eventuale ridefinizione delle posizioni giuridiche ed economiche del personale
in parola, secondo quanto previsto dall’articolo 66,
comma 6, del CCNL 4/8/95, che continua a trovare applicazione per effetto
dell’articolo 146 del vigente Contratto di comparto, si pregano le SS.LL.
di adottare le necessarie iniziative affinché lo
stesso personale, per il tramite dei dirigenti scolastici, sia invitato a
produrre alle sedi di attuale titolarità o di servizio, la certificazione
dell’Ente locale, relativa al servizio prestato nelle istituzioni scolastiche
statali, sino al 31.12.99, alle dipendenze dei medesimi Enti.
Con specifica
nota tecnica, allegata alla presente, vengono fornite
le indicazioni operative necessarie per la trasmissione al Sistema informativo
dei dati comunicati.
Nel
ribadire, ancora, che la presente rilevazione ha il
solo scopo della verifica degli effetti dell’eventuale inquadramento in ruolo
secondo la normativa innanzi richiamata, si fa presente che,
limitatamente ai servizi di ruolo, i dati da trasmettere possono essere
accorpati nella misura massima possibile, al fine dello snellimento delle
procedure di trasmissione al SIDI.
Nel precisare,
inoltre, che la rilevazione in parola dovrà essere sollecitamente definita da
questo Ministero, si evidenzia la necessità che il personale in questione sia
invitato a produrre la propria certificazione entro il 30 maggio p.v.
affinché le stesse istituzioni scolastiche, dopo la verifica degli atti, a cura
del dirigente scolastico, possano concludere la
trasmissione al Sistema informativo non oltre il 6 giugno successivo.
Si evidenzia,
da ultimo, che nell’ipotesi in cui le attestazioni dei servizi siano già in
possesso dell’istituzione scolastica, in quanto depositate nel fascicolo
personale, resta fermo l’onere a cura dell’interessato della
esibizione della certificazione valutabile e della scheda allegato 1,
di cui alla nota operativa. Limitatamente al servizio militare, può far fede
la sola dichiarazione personale, contenuta nella citata scheda. DIRITTO ALLA FRUIZIONE DEI PERMESSI DI CUI ALL’ARTICOLO 33 DELLA LEGGE 104/92 – NUOVE PRECISAZIONI INPS L’INPS con la circolare n. 53 del 29/4 u.s. ha fornito delle autorevoli precisazioni in materia di diritto alla fruizione dei permessi di cui all’art. 33 della legge n. 104/92. Tale provvedimento, sia pur non vincolante per le istituzioni scolastiche, rappresenta un utile riferimento per la fruizione del diritto ai permessi di cui all’art. 33 della legge n. 104/92 da parte del personale della scuola. Pur rinviando alla lettura del testo che provvediamo ad inserire in area riservata, si riportano, qui di seguito, gli aspetti salienti della precisazioni: · la verifica della concreta sussistenza dei requisiti di sistematicità e adeguatezza dell’assistenza ai fini della concessione dei permessi, e’ un potere che compete esclusivamente al datore di lavoro nella concreta gestione del singolo rapporto lavorativo (anche alla luce dell’orientamento giuridico espresso dalla citata sentenza della Corte di Cassazione-Sezione Lavoro del 5 gennaio 2005 n. 175), nell’esercizio del diritto-dovere di verifica in concreto dei requisiti di legge per la concessione dei permessi in argomento; · laddove la commissione medica di cui all’art. 4 della legge n. 104/92 non si pronunci entro novanta giorni dalla presentazione della domanda, l’accertamento effettuato in via provvisoria dal medico specialista nella patologia denunciata, sempre dopo 90 giorni, è efficace fino all’accertamento definitivo da parte della commissione; · il lavoratore con disabilità grave, che già beneficia dei permessi ex lege 104/92 per se stesso, può anche cumulare il godimento dei tre giorni di permesso mensile per assistere un proprio familiare con handicap grave, senza che debba essere acquisito alcun parere medico legale sulla capacità del lavoratore di soddisfare le necessità assistenziali del familiare anch'esso in condizioni di disabilità grave;
D.D.G.
16 marzo 2007
- graduatorie ad esaurimento personale docente
– a.s. 2008/2009 - acquisizione titoli di
sostegno da parte di personale non iscritto con riserva negli elenchi di
sostegno.
FONDO D'ISTITUTO-DETERMINAZIONE RISORSE FINANZIARIE – RISCONTRO INCONTRO MPI/OO.SS.
Si è svolto nella mattinata odierna il programmato incontro MPI/OO.SS.
sulle problematiche connesse con la determinazione
delle risorse finanziarie da destinare al Fondo di istituto.
·
i punti di erogazione del servizio sono da riferirsi a quelli in
base ai quali sono calcolati gli alunni ai fini della formazione delle classi,
con esclusione delle succursali. Ogni scuola nell’e-mail di
assegnazione dei fondi riceverà comunicazione sui punti di erogazione del
servizio considerati, nonché del numero degli addetti docenti ed ATA calcolati;
·
tra gli addetti non vengono considerati gli insegnanti di religione ed
il personale collocato fuori ruolo;
·
per il personale ATA nel numero degli addetti sono considerati anche
quelli abbattuti in presenza di contratti CO.CO.CO.
(assistenti amministravi e tecnici) e di contratti
d’appalto/ ex LSU stabilizzati (collaboratori scolastici);
·
l’assegnazione degli addetti riferiti al sostegno nelle superiori
avverrà con un coefficiente scaturito dal rapporto tra organico di diritto e
quello di fatto pari a circa 0,3 (es. presenza di 1 docente X 0,3 = zero
addetto; 2 docenti X 0,3 = 0,60 è pari ad 1 addetto, ecc.).
In merito a quanto rappresentato dall’Amministrazione, la delegazione dello
SNALS-CONFSAL, unitamente agli altri rappresentanti sindacali
sia pur in toni diversi, ha:
- apprezzato le precisazioni annunciate dall’Amministrazione;
- chiesto di conoscere gli esiti del monitoraggio sull’assegnazione dei
fondi alle scuole per l’avviamento alla pratica sportiva ai fini dell’individuazione
per il prossimo a.s. di criteri congrui e
trasparenti per ogni ordine di scuola interessato;
-
proposto di inserire nella nota chiarimenti in ordine
alle assegnazioni da disporre alle istituzioni scolastiche anche per le funzioni
strumentali, gli incarichi specifici, le ore eccedenti per la sostituzione dei
colleghi assenti, l’indennità per lo svolgimento di funzioni superiori.
L’Amministrazione al termine della riunione si è impegnata ad inviare alle
OO.SS., a breve, una
bozza della nota contenente quanto da loro richiesto. INCONTRO AL MINISTERO DELLA P.I. PER IL PERSONALE INIDONEO
In data odierna
si è svolto presso il Ministero della Pubblica Istruzione il previsto
incontro per trattare il problema del personale
inidoneo. |
